Stellantis, Çeviklik ve Büyümeyi Artırmak İçin Organizasyonel Yeniden Yapılanmayı Hızlandırıyor

Stellantis, Aralık 2024’te açıklanan değişiklikleri takiben organizasyonel sadeleştirme girişimlerini hayata geçirdiğini duyurdu. Bu adımlar, bölgesel özerklik ile küresel koordinasyon arasında doğru dengeyi kurarak karar alma ve uygulama süreçlerini hızlandırmayı amaçlıyor. Şirket, yapılan düzenlemelerin müşteri odaklılığı artıracağını ve gelecekteki büyüme için sağlam bir temel oluşturacağını vurguladı.

Yeniden yapılanma kapsamında, bölgesel ekipler artık ürün planlaması, geliştirme, endüstriyel faaliyetler ve ticari operasyonlar dahil olmak üzere yerel karar alma ve operasyonel uygulama konularında daha fazla yetkiye sahip olacak. Bu ekipler, müşterilere en iyi hizmeti sağlamak amacıyla Stellantis’in küresel fonksiyonlarıyla yakın iş birliği içinde çalışacak.

Önemli bir yapısal değişiklik olarak, Stellantis yazılım faaliyetlerini yeni kurulan Ürün Geliştirme ve Teknoloji organizasyonu altında birleştirdi. Bu yapı, tüm markalarda ve pazarlarda ürün ve hizmetlerin piyasaya sunulmasını kolaylaştıracak. Yeni organizasyonun başında Ned Curic yer alıyor.

Liderlik Güncellemeleri

• Antonio Filosa, Amerika COO görevine ek olarak global Kalite sorumluluğunu da üstlenecek.
• Clara Ingen-Housz, Kurumsal İlişkiler ve İletişim ekiplerini birleştiren yeni yapının lideri olacak.
• Olivier François, marka reklamları, küresel etkinlikler ve sponsorlukları destekleyen yeni Pazarlama Ofisi'nin başında olacak.

Marka Liderliği Atamaları

• Bob Broderdorf, Jeep markasının liderliğini üstlenecek.
• Alain Favey, Peugeot markasının başına geçmek üzere Stellantis'e katıldı.
• Xavier Peugeot, DS Automobiles'in yeni lideri olarak atandı.
• Anne Abboud, Stellantis Pro One ticari araçlar bölümünü yönetecek.

Stellantis Başkanı John Elkann şöyle yorumladı: "Aralık ayında yapılan değişikliklere dayanarak, bugünkü güncellemeler organizasyonumuzu daha da sadeleştirecek, yerel çevikliği artıracak ve uygulama gücümüzü güçlendirecek. Müşterilerimize olağanüstü içten yanmalı, hibrit ve elektrikli araçların daha geniş bir yelpazesini sunmaya kararlıyız."

Bu arada, Aralık 2024'te duyurulan yeni kalıcı CEO arayışı da planlandığı gibi ilerliyor. Süreç, Yönetim Kurulu'nun özel komitesi tarafından yürütülüyor ve 2025’in ilk yarısında tamamlanması bekleniyor.